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對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)人力資源管理方向在職課程培訓(xùn)班招生簡(jiǎn)章(北京)

  一、學(xué)校簡(jiǎn)介

  對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)創(chuàng)建于1951年,是一所隨著國(guó)家的發(fā)展而迅速擴(kuò)展的全國(guó)重點(diǎn)大學(xué),是一所國(guó)內(nèi)外都享有聲譽(yù)的著名學(xué)府。1997年成為首批被列入國(guó)家高等教育“211工程”重點(diǎn)建設(shè)高校。大批獲得政府特殊津貼、受聘擔(dān)任政府學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)成員的專(zhuān)家學(xué)者工作在教學(xué)科研第一線(xiàn)。學(xué)校與美、英、法、德、俄、日等20多個(gè)國(guó)家和地區(qū)的60多所大學(xué)、研究機(jī)構(gòu)建立了長(zhǎng)期的交流合作關(guān)系。

  對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)現(xiàn)有教職工1500多人,其中專(zhuān)任教師650多人,學(xué)校每年還聘請(qǐng)外國(guó)專(zhuān)家100多人次。這是一處群英薈萃之地,老教授中名家耀眼,中青年教師里新秀輩出。大批獲得政府特殊津貼、受聘擔(dān)任政府學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)成員的專(zhuān)家學(xué)者工作在教學(xué)科研第一線(xiàn)。大部分中青年教師在國(guó)外留學(xué)或進(jìn)修過(guò),教學(xué)科研水平高,許多人被評(píng)為省部級(jí)學(xué)科帶頭人和骨干教師,入選國(guó)家優(yōu)秀人才培養(yǎng)工程。高水平的師資隊(duì)伍貢獻(xiàn)出高水平的研究成果。改革開(kāi)放以來(lái),學(xué)校承擔(dān)了多項(xiàng)國(guó)家級(jí)科研項(xiàng)目,獲得高水平科研成果獎(jiǎng)項(xiàng)近百項(xiàng)。學(xué)校多次舉辦大型國(guó)際學(xué)術(shù)研討會(huì),國(guó)際影響不斷提高。

  二、培養(yǎng)目標(biāo)

  旨在為各企事業(yè)單位培養(yǎng)在管理、經(jīng)濟(jì)等方面具有較寬知識(shí)面,了解國(guó)際、國(guó)內(nèi)現(xiàn)代人力資源管理領(lǐng)域的最新成果,掌握現(xiàn)代人力資源管理基本理論與方法(人力資源規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核、工資管理、勞動(dòng)合同管理等),具備一定的解決實(shí)際問(wèn)題能力,從事人力資源管理工作的高級(jí)應(yīng)用型人才。

  三、招生對(duì)象

  大專(zhuān)及大專(zhuān)以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)背景不限,有學(xué)士學(xué)位的學(xué)生有資格申請(qǐng)對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)碩士學(xué)位證書(shū)

  四、課程體系

 

 

學(xué)位基礎(chǔ)課程

宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)


1)經(jīng)濟(jì)學(xué)核心課程,是研究生同等學(xué)力人員申請(qǐng)碩士學(xué)位的全國(guó)統(tǒng)一考試專(zhuān)業(yè)綜合的考試內(nèi)容 
2)幫助同學(xué)從經(jīng)濟(jì)學(xué)角度分析問(wèn)題,培養(yǎng)具備經(jīng)濟(jì)學(xué)價(jià)值觀的綜合型管理人才,從而體現(xiàn)管理的最終目標(biāo),為企業(yè)實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益。                  

微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)

國(guó)際經(jīng)濟(jì)學(xué)

財(cái)政學(xué)

社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)理論

貨幣銀行學(xué)

 


人力資源管理
6大核心模塊

員工選拔與考評(píng)

 

所學(xué)科目旨在幫助同學(xué)掌握人力資源的獲取、開(kāi)發(fā)、保持和利用等,并能夠根據(jù)企業(yè)發(fā)展目標(biāo),對(duì)公司人力資源進(jìn)行計(jì)劃、組織、指揮、控制和協(xié)調(diào)等一系列活動(dòng)。

員工培訓(xùn)與職業(yè)規(guī)劃

員工素質(zhì)測(cè)評(píng)

員工福利計(jì)劃

績(jī)效考核與薪酬管理

勞動(dòng)合同法

 


特色管理模塊

人力資源戰(zhàn)略與規(guī)劃

 

做為企業(yè)管理者,要及時(shí)根據(jù)企業(yè)的整體發(fā)展目標(biāo)來(lái)調(diào)整對(duì)人力資源的管理,同時(shí)運(yùn)用心理學(xué)手段來(lái)達(dá)到人力資源管理的最優(yōu)化,并提升個(gè)人領(lǐng)導(dǎo)魅力。

領(lǐng)導(dǎo)力與領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)

管理心理學(xué)

公共事業(yè)管理


綜合提升模塊

企業(yè)戰(zhàn)略管理

 培養(yǎng)同學(xué)即對(duì)企業(yè)的發(fā)展及整體運(yùn)營(yíng)具備一定的見(jiàn)解,是從人力資源管理者向企業(yè)中高層綜合管理者發(fā)展的提升類(lèi)課程。

公司理財(cái) 

組織行為學(xué)

    前沿性課程

企業(yè)年金

薪酬福利體系的補(bǔ)充

  五、考核及發(fā)證

  1、學(xué)員修完規(guī)定課程,獲得由對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)頒發(fā)的勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)人力資源管理方向研究生課程班結(jié)業(yè)證書(shū)。

  2、通過(guò)國(guó)家同等學(xué)力人員申請(qǐng)碩士學(xué)位英語(yǔ)水平考試和經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)科綜合水平考試(獲得學(xué)士學(xué)位三年后方可申請(qǐng)參加考試)者,通過(guò)論文答辯后,授予對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)碩士學(xué)位。

  六、學(xué)制及學(xué)費(fèi)

  學(xué)制兩年,利用雙休日隔周上課,教材資料費(fèi)及活動(dòng)費(fèi):800元,學(xué)費(fèi):24000元(兩年)

  七、報(bào)名事項(xiàng)

  1、現(xiàn)場(chǎng)填寫(xiě)報(bào)名登記表;

  2、交本人最后學(xué)歷證書(shū)和學(xué)位證書(shū)的原件和復(fù)印件(驗(yàn)原件,留復(fù)印件);

  3、交本人身份證復(fù)印件;

  4、交2張兩寸和2張一寸彩色照片;

  5、兩年學(xué)費(fèi)及教材資料活動(dòng)費(fèi)24800元報(bào)名時(shí)一次交清。

報(bào)名方式
招生電話(huà):
010-51264100
申請(qǐng)流程:
1電話(huà)預(yù)約或【在線(xiàn)報(bào)名】 2提交報(bào)名材料 3資格審核 4繳納學(xué)費(fèi) 5通知入學(xué)
對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)在職研究生在線(xiàn)報(bào)名

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